ОБЩЕСТВОСудьбу первого салехардского фонтана решат горожане СПОРТЯмальский спортсмен вместе со сборной России победил на чемпионате мира по пожарно-спасательному спорту ОБЩЕСТВОНа Ямале выбирают социальный проект года НОВОСТИПервый фестиваль ямальской шишки: как это было НОВОСТИСнегопад признан уважительной причиной для неявки на работу НОВОСТИКрасавица с Ямала получила титул Miss the Sustainability на международном конкурсе НОВОСТИВ трех ямальских городах переизберут мэров НОВОСТИНовоуренгойскую многоэтажку «подперли» дощечкой ЭКОНОМИКА18 и 19 сентября ПАО «Запсибкомбанк» приглашает на ипотечную ярмарку в Салехард, Лабытнанги и Харп ОБЩЕСТВОЯмальская управляшка может лишиться жилфонда, которому подыскивают новую УК ОБЩЕСТВОНоворенгойским кальянщикам за креативную рекламу может грозить штраф ЭКОНОМИКАЯмальская рыба появится на прилавках Челябинска ОБЩЕСТВОЖивыми и не покалеченными. Бродяжек и брошенок ждет комфортный вояж до приютов? НОВОСТИНовый салехардский арт-объект остался без лапы и очков ОБРАЗОВАНИЕНа Ямале готовятся к открытию чемпионата профмастерства «Абилимпикс-2019» ОБРАЗОВАНИЕВ Салехарде школьникам рассказали, как не платить лишнее за ЖКХ ЭКОНОМИКАНоябрьские предприниматели желают пользоваться беззалоговыми займами и участвовать в госзакупках НОВОСТИВ Салехарде шестилетний мальчик упал с высоты нескольких метров в магазине FixPrice ПРОИСШЕСТВИЯДвое детей пострадали в жестком ДТП в Новом Уренгое ПРОИСШЕСТВИЯНе по-братски: салехардец изнасиловал беременную девушку своего близкого родственника ЖИЛКОМХОЗВ Белоярске испытывают оборудование для новой электростанции НОВОСТИ«Поедем, поедим!» на Ямале: Джона Уоррена заселили в лакшери-чум и угощали шашлыком из рогов ЭКОНОМИКАТюменский нефтегазовый форум – 2019 удивит сервисом НОВОСТИОтапливаемые остановки с Wi-Fi появятся в Новом Уренгое ЭКОНОМИКАВ Лабытнанги скоро откроют проезд через Карьерную

5...7°C

Конкурс Живем на севере
16+
  • Работодателей просят обратить внимание на ВИЧ

    08.03.2014 03:43:36

    Работодателей просят обратить внимание на ВИЧ

    Тестирование вахтовиков на наличие этой инфекции нужно взять под контроль предприятий и муниципалитетов. 

    Предложение прозвучало на заседании трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений ЯНАО. Оно на днях прошло в Салехарде под руководством заместителя губернатора региона Татьяны Бучковой. 

     

    ВАХТА НЕСЁТ

    Как уже сообщал «КС», стороны приняли решение об увеличении регионального МРОТ с июля. Помимо этого, повестка дня тем или иным образом касалась здоровья трудящихся, в том числе работающих вахтовым методом.

    Особенно остро, не только для региона, но и для страны в целом, стоит тема создания «кордонов» против ВИЧ-инфицирования. Речь, в частности, идет о тестировании, которое обязательно для отдельных категорий граждан, но от вахтовиков из других регионов РФ его прохождения не требуют. При этом ситуация такова, что именно приезжающие за длинным рублем завозят в округ опасную инфекцию. Еще не забыта вспышка 2010-го года в селе Ныда Надымского района, где от ВИЧ-инфицированного, употреблявшего наркотики, в цепочку заражений попали местные жители. В конце 2011 года трехсторонняя комиссия, обсуждая ситуацию, пришла к мнению, что предприятия, привлекающие в регион вахтовиков, должны быть заинтересованы в их здоровье. Поэтому работодателям тогда рекомендовали предусмотреть средства на тестирование и заключить соответствующие договоры с медицинскими учреждениями в рамках медосмотров.

     

    518 «СЮРПРИЗОВ»

    Спустя время оказалось, что откликнулись, несмотря на увещевания представителей власти, которых поддержали депутаты Законодательного Собрания ЯНАО, не все. О том, как организовывалась работа в прошлом году, на заседании трехсторонней комиссии доложил Николай Винокуров, директор департамента здравоохранения ЯНАО. Он отметил, что деятельность дает свои результаты, но еще недостаточна. Наибольшее количество ВИЧ-инфицированных, приезжающих в регион, выявляются в Новом Уренгое, Салехарде и Лабытнанги. Иностранцы в большинстве своем, за исключением тех, кто работал по патентам, обследовались и предоставляли сертификаты об отсутствии инфекции. Российские вахтовики – совершенно другое дело: они игнорируют тестирование, поскольку оно добровольное. При этом за всё время эпидемии, примерно десять лет, ВИЧ-инфекция выявлена у 518 мигрантов, в основном из Башкортостана, Тюменской и Свердловской областей, Югры. Много это или мало?

    – С одной стороны, немного, с другой – каждый зараженный ВИЧ-инфекцией, который ведет активный образ жизни, вокруг себя «собирает» зараженных этим непростым заболеванием, – обратил внимание присутствующих Николай Винокуров. Он подчеркнул, что в большинстве случаев инфекция выявляется при оказании медицинской помощи, и только в четырех процентах случаев – при медосмотрах! При этом из 138 организаций, использующих вахтово-экспедиционный метод, лишь 29 заключили договоры с медицинскими учреждениями на проведение медосмотров и тестирования на ВИЧ. Передовики – в Новом Уренгое, Лабытнанги, Губкинском, Муравленко, Надымском, Приуральском, Шурышкарском и Красноселькупском районах. Отстающие, в том числе из сферы ТЭКа, ссылаются на отсутствие денег или незнание о соответствующем решении трехсторонней комиссии. Хотя всем работодателям, привлекающим вахтовиков, информационные письма от департамента здравоохранения ЯНАО были направлены.

     

    ОТ МУНИЦИПАЛИТЕТА ДО ФЕДЕРАЛЬНОГО ЦЕНТРА

    Чтобы коренным образом переломить ситуацию, ямальские власти направили в федеральный центр инициативу – ввести для людей, работающих вахтово-экспедиционным методом, обязательные медосмотры и тестирование на ВИЧ.

    – Бездействие в этом вопросе в регионе ведет к завозу инфекции вахтовиками, – подчеркнул Николай Винокуров. Он считает, что консолидация усилий позволила предотвратить формирование очагов инфекции, но меры необходимо усиливать.

    В частности, главам муниципальных образований предложено провести заседания санитарных противоэпидемических комиссий с участием руководителей предприятий и взять под контроль тестирование на ВИЧ трудовых мигрантов за счет средств работодателей. Кроме того, прозвучала идея включать в коллективные договоры пункты, предусматривающие обязательства по поддержанию здоровья работников, включая профилактику ВИЧ-инфекции.

    По сравнению с другими регионами УФО, где проблема ВИЧ стоит более остро, Ямал пока выглядит оазисом. По словам Татьяны Бучковой, заместителя губернатора ЯНАО, власти рассчитывают на понимание со стороны работодателей. Она напомнила, что лечение больного обходится региону свыше миллиона рублей, тестирование стоит в разы дешевле. Также она напомнила о возможности тестирования на наркотики. Связь двух проблем современности ощущается и в регионе, сообщил директор департамента здравоохранения ЯНАО.

     

    КОЛДОГОВОРУ ПРЕДЛАГАЕТСЯ СПОРТИВНОЕ УСИЛЕНИЕ

    Спортсменов на предприятиях нужно поощрять и финансово защищать.

    С таким предложением выступил на комиссии Николай Пархомчук, председатель Ямало-Ненецкого территориального объединения организаций профсоюзов.

    Он подчеркнул, что сегодня в стране большое внимание уделяется здоровому образу жизни и развитию спорта. Многие предприятия проводят внутренние спортивные соревнования, корпоративные команды выступают на муниципальном, региональном уровнях и выше. Это нужно поддерживать. Так, предлагается в коллективные договоры внести пункты, предусматривающие участие работников в спортивных мероприятиях в составе сборных муниципалитетов и региона с сохранением среднего размера оплаты труда.

     

    Екатерина Пшенцова

    kati-ks@yandex.ru

     

  • Комментарии

    • Комментарии
    Загрузка комментариев...