ОБЩЕСТВО«Соусы – моя тема». Надымский профилактолог победила во всероссийском конкурсе здорового питания НОВОСТИМежду Салехардом и Лабытнанги пустили паромы с машинами НОВОСТИLive с губернатором. Дмитрий Артюхов сегодня выйдет на связь в «Инстаграм» НОВОСТИЯмальские «управляшки» задолжали энергетикам более 53 миллионов рублей ОБЩЕСТВОВ Лабытнанги наступил сезон субботников НОВОСТИПолметра за сутки. Вода из реки Надым добралась до дороги ОБЩЕСТВОИнтересное за ночь: Вторая мировая война без России, IKEA дошла до Мексики, а израильские ученые сварили самое древнее пиво ПРОИСШЕСТВИЯВ Ноябрьске молодой человек упал с высоты второго этажа ПРОИСШЕСТВИЯВ Ноябрьске двухлетняя девочка отравилась каплями НОВОСТИСоединяет берега паром. Сообщение по реке между Салехардом и Лабытнанги наладили НОВОСТИЛедоход – 2019 в Салехарде: подборка фото из соцсетей ЭКОНОМИКАЯмальские предприниматели померяются силой в офисных видах спорта и сыграют в «Мафию» НОВОСТИТест: копейка рубль больше не бережет! ПРОИСШЕСТВИЯВ Ноябрьске 11-летний мальчик упал с высоты на детской площадке НОВОСТИНадым не останется без транспортного сообщения из-за паводка ВЛАСТЬБольшинство ямальцев не видят проблем в межнациональных отношениях в округе НОВОСТИЯмальский полярный агротехникум меняет учредителя ПРОИСШЕСТВИЯДва ребенка пострадали в аварии под Новым Уренгоем ОБЩЕСТВОФлаг Лабытнанги добрался до Каппадокии ОБЩЕСТВОВ Муравленко установят часы наоборот НОВОСТИКак салехардцы встретили ледоход: фотокадры ОБЩЕСТВО«Подушки» встали. Между Салехардом и Лабытнанги летают вертолеты ПРОИСШЕСТВИЯСалехардские квартиры «взламывает» бродяга-ветер ОБЩЕСТВОВ Молодежном правительстве Ямала обеспокоились открытыми окнами ПРОИСШЕСТВИЯСамолет вернулся в новоуренгойский аэропорт из-за неполадки

  • На трудовой трамплин выводят социальные партнёры

    12.12.2016 10:43:00

    Антон Пузенцов недавно окончил новоуренгойский техникум, но уже заработал на продолжение образования. Хочет стать инженером. «И всё это случилось благодаря своевременному обращению в службу занятости», – подчеркивает юноша.

    По специальности он слесарь КИПиА, трудоустроиться помогли специалисты ЦЗН и программа «Капитал молодого специалиста», предназначенная для выпускников среднего профессионального и высшего специального образования. Руководитель ООО «ТЕХНЭС ТМ» Антон Манаев откликнулся на предложение взять к себе вчерашнего выпускника техникума газовой промышленности – и не прогадал, новичок за полгода зарекомендовал себя. Его устроили на постоянной основе. Так парень накопил на оплату заочного обучения в институте, куда летом благополучно поступил.
    Это лишь один пример эффективного привлечения структур реальной экономики к содействию занятости населения. Активно проявляют себя предприятия ТЭКа, участвуя во всех мероприятиях, в том числе для граждан с ограниченными возможностями здоровья. Так, с ОАО «Арктикгаз» в октябре подписан договор о создании специального рабочего места для трудоустройства инвалида. В ближайшие дни ожидается результат.
    – Еще одно место оборудуется в ООО «ЯмалТрансАвто» по специальности делопроизводитель, – рассказывает Ольга Глухова, руководитель Центра занятости населения Нового Уренгоя. – Собеседование соискателя и руководителя кадровой службы успешно прошло на базе центра занятости, скоро она приступит к своим обязанностям.
    Еще один социальный партнер ООО «Уренгойдорстрой» с начала года трудоустроил двух выпускников вузов по специальностям «помощник юриста» и «помощник бухгалтера», уже после стажировки взяли в штат юриста.
    Аудиторская фирма «АБАК» принимает на стажировку экономистов, юристов, бухгалтеров. Некоторых по окончании временной работы приглашают остаться.
    Предприниматели, которые благодаря поддержке ЦЗ открыли собственное дело, тоже всегда идут навстречу, говорит Ольга Глухова. По возможности предоставляют места для безработных. Сотрудничают специалисты и с общественными организациями, которые также помогают в трудоустройстве инвалидов. Взаимодействие с Региональной общественной организацией «Ямал без наркотиков» на протяжении трех лет дает возможность пройти социальную и трудовую реабилитацию гражданам, которые прошли курс лечения от наркозависимости.
    – Мы ежедневно мониторим наличие вакантных мест как на временной, так и постоянной основе, чтобы наши соискатели, среди которых выпускники вузов, колледжей, граждане с ограниченными возможностями, многодетные родители и другие категории населения, могли воспользоваться своим правом на трудоустройство,– говорит Ольга Николаевна.


    Большой популярностью пользуются ярмарки рабочих вакансий, дни открытых дверей предприятий, тематические круглые столы. С января 2016-го проведено более 60 таких мероприятий, на которых вакансии представили 117 организаций и предприятий всех форм собственности.

    ВРЕМЕННАЯ РАБОТА ПРЕВРАТИЛАСЬ В ПОСТОЯННУЮ

    У Анны Соболевой из Тарко-Сале вторая группа инвалидности, и она долго не могла найти работу. Считает, что на предприятиях опасались брать девушку «со справкой»…

    В центре занятости ей предложили должность бухгалтера-экономиста по программе временного трудоустройства инвалидов. Оборудовали рабочее место. Но когда время действия программы подошло к концу, Анну Соболеву взяли в постоянный штат.
    Уже пять лет молодая мама трудится в аттестационной компании «Ямал», занимается сдачей отчетности в налоговую инспекцию и Пенсионный фонд. Коллеги отзываются о ней, как о добром, пунктуальном и трудолюбивом человеке. По их словам, когда Анна находилась в отпуске по уходу за ребенком, она продолжала интересоваться делами предприятия. За эти годы изменилась и ситуация со здоровьем, теперь у Анны третья группа инвалидности.
    – Мы трудоустраиваем инвалидов путем реализации активной политики занятости и исполнения законодательства о квотировании рабочих мест для инвалидов, – подчеркивает Виктория Матвийцова, инспектор первой категории сектора анализа и мониторинга рынка труда и повышения конкурентоспособности рабочей силы Центра занятости населения Тарко-Сале.
    В частности, центр возмещает работодателю затраты на оборудование специального рабочего места для инвалида. Причем речь не только о мебели, но и компьютере, программном обеспечении для слабовидящих или слепых людей, средствах усиления звука для слабослышащих, установке пандусов. Кроме этого, ЦЗН компенсирует затраты на оплату труда куратора нового работника. Наставник помогает адаптироваться на производстве и обрести опыт. За последние семь лет при содействии центра занятости создано 22 специальных рабочих места для граждан с инвалидностью, сообщила Виктория Матвийцова.
    Специалисты занимаются и повышением конкурентоспособности особых соискателей. Предусмотрены мероприятия по социальной адаптации и профориентации, организуется психологическая поддержка и профобучение. Последнее в этом году прошли дистанционно три инвалида.

    Еще одно важное направление – информирование граждан. Данные о вакансиях и возможностях для особых людей можно найти не только в центре занятости населения, но в общественной организации инвалидов «Милосердие». Данные размещены на сайте администрации района и даже в социальной сети «ВКонтакте».

    Автор

  • Комментарии

    • Комментарии
    Загрузка комментариев...