0...-2°C

Цифровое ТВ
16+
  • Трудовые книжки в России могут отменить

    21.04.2016 15:05:00

    Трудовые книжки в России могут отменить
    В России хотят отменить трудовые книжки и график отпусков, но пока только на небольших предприятиях, где работают менее 15 человек. Законопроект об этом правительство внесло в Госдуму РФ, пишет «Российская газета».

    Как рассказал замруководителя Роструда Иван Шкловец изданию, такое решение принято, так как исполнение подзаконных актов является затратным, а результат – неочевидным.

    Речь идет, например, об обязательном ведении графика отпусков. Если это предложение одобрят, то работодатель сможет составлять списки лишь для своего удобства, но уже не предоставлять их трудовым инспекторам при проверке, поясняет издание.

    Это облегчит жизнь не только кадровикам, но и самим сотрудникам. Если в течение года они захотят изменить дату своего отпуска, то для этого им не придется бегать с заявлением от начальника к начальнику, собирать подписи и ставить печати, достаточно будет устно согласовать свои планы с руководителем подразделения.

    Однако полностью отказаться от ведения графика отпусков не получится, его по-прежнему надо будет составлять до 25 декабря. В этом заинтересована сама организация, чтобы не застопорить рабочий процесс и распределить отпускные выплаты в течение года.

    Еще одно устаревшее требование трудового законодательства – порядок ведения, учета и хранения трудовых книжек. Сейчас прописаны достаточно жесткие условия: книжки должны быть прошиты, пронумерованы, скреплены сургучной печатью. Но такую печать в наше время можно найти разве что на почте. Работодателю необходимо отдельно заказывать ее изготовление, утверждать ее специальным приказом, нести дополнительные издержки.

    Но если книжку все-таки решили оформить, то она при желании может храниться у работника дома.
    Если новация приживется, затем ее предложат распространить на все остальные организации.
  • Комментарии

    • Комментарии
    Загрузка комментариев...