НОВОСТИБолее 30 тысяч ямальских детей отдохнут в летних лагерях ПРОИСШЕСТВИЯРевнивый салехардец заставил соперника сжечь авто сожительницы НОВОСТИ«Отстояли свои дома». В Надыме продолжается коммунальный скандал СПОРТНоябрянин Богдан Пасось выполнил «мастерский» норматив по плаванью среди людей с поражением ОДА ПРОИСШЕСТВИЯФранция экстрадировала на Ямал фигуранта дела об убийстве и вымогательстве ПРОИСШЕСТВИЯНовоуренгоец «почистил» карму по цене внедорожника НОВОСТИУпала, чтобы победить. Ямальская пара взяла золото на кубке России по танцам на колясках ПРОИСШЕСТВИЯНоябрьские полицейские раскрыли убийство 20-летней давности КУЛЬТУРАВ лабытнангском музее заговорили экспонаты НОВОСТИВ Салехарде чиновники пообещали держать на контроле ситуацию в Удаче КУЛЬТУРАЯмальский «Костюм» пришелся впору на Российской студвесне ЭКОНОМИКА«Газпром» открыл на шельфе Ямала два новых месторождения НОВОСТИЛедоход на Оби приближается к поселку Катравож ОБЩЕСТВОТанцовщицы на колясках из Нового Уренгоя завоевали медали на Кубке России ОБЩЕСТВОВесенний сезон охоты открылся на Ямале ПРОИСШЕСТВИЯВ Ноябрьске под колеса попал ребенок на самокате ОБЩЕСТВОВ Губкинском «рожденные вместе» устроили необычный парад НОВОСТИЯмальские синоптики на 20 мая прогнозируют сильный ветер ЗДОРОВЬЕМолодежь ждут на диспансеризацию НОВОСТИЛедоход все ближе: что сейчас происходит на салехардском берегу Оби (видеокадры) ОБЩЕСТВОНа переправе Салехард – Лабытнанги движение подушек остановлено НОВОСТИЛедоходу на Оби до Салехарда осталось пройти 90 километров КУЛЬТУРАВ Ноябрьске музей на одну ночь превратился в периодическую таблицу развлечений КУЛЬТУРА«Ночь музеев» в Новом Уренгое раскрасили в технике эбру КУЛЬТУРАВ надымском музее показали древние солнцезащитные очки и писали руны

  • Коммунальный оператор вводит единый колдоговор

    04.02.2013 03:05:12

    Коммунальный оператор вводит единый колдоговор

    Какие гарантии предусмотрены для пяти с половиной тысяч работников?

     

    Документ вступил в силу с момента подписания – с 30 января. Напомним, филиалы ОАО «Ямалкоммунэнерго», созданного в рамках модернизации отрасли, сегодня работают в Надыме, Муравленко, Губкинском, Лабытнанги, Шурышкарском, Пуровском и Тазовском районах. Компания насчитывает 5,5 тысячи работников. Переговоры о заключении единого для всех коллективного договора начались в январе прошлого года. Наконец, стороны достигли консенсуса по всем пунктам документа. Отметим, что на завершающей стадии были привлечены специалисты окружной власти и Тюменской межрегиональной организации профсоюза работников жизнеобеспечения. 

    Самый главный момент, на котором заострил внимание, комментируя подписание документа, и.о. исполнительного директора ОАО «Ямалкоммунэнерго» Максим Пономарёв, это переход всех филиалов на оплату труда по отраслевому тарифному соглашению (ОТС). Ранее базовая ставка предприятий, вошедших в корпорацию, не соответствовала ему. Разрыв по зарплате к моменту прихода корпорации, как отметил Максим Пономарёв, оказался серьезным. В ряде муниципалитетов ставка рабочего первого разряда была установлена в 2 600 рублей и долгое время не менялась.

     

    – Нам удалось привести к единому знаменателю систему оплаты труда. Отрадно констатировать, что эти условия полностью соответствуют ОТС, принятому в области ЖКХ на уровне России.

     

    Базовая ставка рабочего первого разряда установлена в размере 4 473 рублей. Как подчеркнул и.о. исполнительного директора, в связи с изменениями работники в деньгах не потеряют, а наоборот, приобретут. К тому же предусмотрена индексация.

    Помимо этого, в колдоговоре отражены: вы-плата премиальных, помощь молодым семьям, оплачиваемые дополнительные отпуска, помощь в тяжелых жизненных ситуациях и другое. Отдельным пунктом предусмотрена поддержка наставничества, что позволит не только привлекать молодежь, но поощрять тех, кто будет курировать начинающих работников.

    Всё это, по словам Максима Пономарёва, повысит социальную защищенность работников.

    Представитель трудового коллектива филиала ОАО «Ямалкоммун-энерго» в Надыме Елена Яганова отметила, что при подготовке документа учитывались все предложения, поступавшие от работников:

     

    – Во многих структурах, которые влились в «Ямалкоммунэнерго», не были предусмотрены пункты, которые мы разработали сейчас. Самое главное, что всё решалось обоюдно, итоговый документ нас полностью устраивает.

     

    Председатель Тюменской межрегиональной организации профсоюза работников жизнеобеспечения Фирдауз Задорина подчеркнула, что подписанный колдоговор получился одним из лучших. Он включает много социальных льгот, которые не предусмотрены ОТС.

     

    Екатерина Пшенцова

    kati-ks@yandex.ru

    04.02.2013

     


  • Комментарии

    • Комментарии
    Загрузка комментариев...