Pulse.Mail

Яндекс.Дзен

Google.News

Яндекс.Новости

Фото: Анастасия Ульянова / "Ямал-Медиа"

<div class="content-lead">Сегодня, 16 октября, в Тазовском запустили в работу цех по производству продукции из оленины. Новый объект появился благодаря государственной программе ЯНАО «Развитие агропромышленного комплекса».</div><p>Здание площадью более 1200 квадратных метров позволит производить около 400 тонн деликатесов в год из экологически чистого мяса оленя.</p><div class="content-new-image"><img alt="pic" src="https://854220.selcdn.ru/yamalnews/4eef29e5-674.webp" style="width:100%" height="720" width="1280"/><div class="content-image_child">Фото: Анастасия Ульянова / «Ямал-Медиа»</div></div><div class="content-block-quote content-full-width"><div class="content-block-quote_text"><p>Новое производство позволит изготавливать около 200 видов продукции. Это колбасы, копчености, полуфабрикаты, консервы. Впервые будем осваивать новую технологию су-вид.</p></div><div class="content-block-quote_owner"><div class="content-block-quote_owner_text"><span class="content-strong-text">Алексей Рожков</span><span>директор ООО «Тазовские олени»</span></div></div></div><p>Пока производство запущено в тестовом режиме. Специалисты планируют постепенно расширять ассортимент производимой продукции и объемы производства. Ставка — на колбасные изделия. Сейчас СПК «Тазовский» уже производит 8 видов колбас, два из которых — исключительно из оленины.</p><div class="content-new-image"><img alt="pic" src="https://854220.selcdn.ru/yamalnews/711bfcf3-b3e.webp" style="width:100%" height="720" width="1280"/><div class="content-image_child">Фото: Анастасия Ульянова / «Ямал-Медиа»</div></div><div class="content-block-quote content-full-width"><div class="content-block-quote_text"><p>Одновременно в камеру для копчения можно загрузить около 200 кг продукции, цикл длится 2–3 часа. В наличии — две камеры. Если предположить, что процесс безостановочный, то в сутки наш цех способен производить около двух тонн колбасных изделий. Вареной колбасе для созревания нужно меньше времени, поэтому здесь и до трех тонн в сутки можно довести производство.</p></div><div class="content-block-quote_owner"><div class="content-block-quote_owner_text"><span class="content-strong-text">Владислав Ярцев</span><span>технолог</span></div></div></div><div class="content-new-image"><img alt="pic" src="https://854220.selcdn.ru/yamalnews/970092ee-034.webp" style="width:100%" height="720" width="1280"/><div class="content-image_child">Фото: Анастасия Ульянова / «Ямал-Медиа»</div></div><p>Большой популярностью у потребителей пользуются чипсы из оленины и тушенка. Технологи готовы освоить производство хамона.</p><p>У продукции появится собственный стиль: упаковка и фирменные этикетки уже разработаны.</p><p>Еще до открытия производства, в обществе «Тазовские олени» начали искать партнеров-оптовиков. В планах — осваивать региональный рынок и торговые площадки других регионов.</p><div class="content-new-image"><img alt="pic" src="https://854220.selcdn.ru/yamalnews/32891b50-df1.webp" style="width:100%" height="720" width="1280"/><div class="content-image_child">Фото: Анастасия Ульянова / «Ямал-Медиа»</div></div><p>Выйти на производственные мощности общество «Тазовские олени» планирует в течение полугода.</p>

В Тазовском готовы коптить, варить и закатывать почти 400 тонн мясных деликатесов в год

В Тазовском начал работу новый цех по переработке оленины

Удалить турбо-страницу

За четыре года проект привлек в регион 67 новых учителей. Фото: Inside Creative House / shutterstock.com / Fotodom

<div class="content-lead">В школах Яр-Сале, Панаевска и Салехарда встречают новых педагогов, приехавших трудиться на Ямал по программе «Учителя для России». Всего в штаты зачислили 25 человек — преподавателей по самым разным школьным дисциплинам. </div><p>Как <a href="https://yanao.ru/press-tsentr/novosti/na-yamal-priekhali-25-novykh-pedagogov-po-programme-uchitel-dlya-rossii/" target="_blank" rel="noreferrer">сообщили </a>в пресс-службе губернатора ЯНАО, это четвертый год подряд, когда в округ по программе приезжают работать учителя из других российских субъектов. Участвуют как молодые специалисты, так и уже опытные. Кроме уроков по школьной программе, во внеурочное время они реализуют образовательные проекты, организуют досуговые площадки и прочее. Еще одно направление — работа с детьми кочевников в сельских школах-интернатах.</p><p>По условиям, преподаватель при поддержке куратора отрабатывает на Ямале не менее двух лет, в течение которых повышает квалификацию, а регион выплачивает стипендию.</p><p>В следующем году ждут еще более полусотни учителей.</p><p>Ранее «Красный Север» <a href="https://ks-yanao.ru/narrative/obschestvo/luchshie-iz-luchshih-kak-stat-zemskim-uchitelem-na-jamale-i-poluchit-million" target="_blank" rel="noreferrer">рассказал</a>, какие меры поддержки полагаются участникам программы «Земский учитель» в ЯНАО.</p>

Новые учителя привезли образовательные проекты в две школы Ямальского района

На Ямал по программе «Учителя для России» приехали 25 педагогов

Фото: Ground Picture/Shutterstock/ФОТОДОМ

Меры поддержки врачей по программе «Земский доктор» в ЯНАО. При переезде и трудоустройстве специалисты получают компенсацию. На Ямале для врачей с 2020 года она составляет 2 миллиона рублей, для фельдшеров — 1 миллион

Поддержка врачей по программе «Земский доктор» на Ямале: компенсации, условия

<div class="content-lead">В медучреждения Ямала со всей страны приезжают специалисты. Решать проблему нехватки профессиональных кадров, в том числе в небольших поселениях, помогают федеральные и региональные меры. Расскажем, как работают эти программы, чем стимулируют медиков к переезду в ямальскую глубинку и какие плюсы жизни в округе они видят.</div><p>В России с 2012 года работает федеральная программа «Земский доктор». Она направлена на сокращение дефицита медицинских кадров в небольших населенных пунктах. При переезде и трудоустройстве в медучреждениях поселков и городов с численностью менее 50 тысяч человек специалисты получают компенсацию. Ее сумма зависит от региона, на Ямале для врачей с 2020 года она составляет 2 миллиона рублей, для фельдшеров — 1 миллион.</p><h2>Как молодой врач променяла юг — на север, а город-миллионник — на село</h2><p>Светлана Вернигорова переехала по программе «Земский доктор» из Ростова-на-Дону в село Мужи Шурышкарского района в 2015 году. Южанка окончила Ростовский государственный медицинский университет с красным дипломом, прошла интернатуру на базе областного перинатального центра по специальности акушер-гинеколог. После обучения Светлана решала, где начать трудовую деятельность. Знакомые из Шурышкарского района предложили ей переехать в Мужи, где в районной больнице была вакансия. И вот уже 8 лет Светлана Сергеевна работает акушером-гинекологом в небольшом ямальском селе, последний год — заместителем главврача.</p><div class="content-new-image"><img alt="pic" src="https://257824.selcdn.ru/yamalnews/c28cb759-19c.webp" style="width:100%" height="673" width="1196"/><div class="content-image_child">Врач Светлана Вернигорова. Фото: из личного архива Светланы Вернигоровой</div></div><div class="content-block-quote content-full-width"><div class="content-block-quote_text"><p>Я кардинально сменила место жительства — переехала из южного региона на Крайний Север, устроилась врачом акушером-гинекологом в Мужевскую центральную районную больницу. В то время выплата по программе «Земский доктор» была вдвое меньше, чем сейчас, я получила 1 миллион рублей.</p></div><div class="content-block-quote_owner"><div class="content-block-quote_owner_text"><span class="content-strong-text">Светлана Вернигорова</span><span>заместитель главного врача Мужевской ЦРБ:</span></div></div></div><p>Первый год жизни в Мужах был самым трудным, признается Светлана. Сначала поразила разница в климате. Из Ростова-на-Дону она улетала в конце сентября в +30 градусов, а в Мужах в это время дело шло к зиме. Испытанием для организма стала и длинная полярная ночь. Разлука с родителями, оставшимися на юге, тоже давала о себе знать.</p><div class="content-block-quote content-full-width"><div class="content-block-quote_text"><p>Был период, когда мне хотелось вернуться домой. Но постепенно я адаптировалась и к климату, и к другим особенностям маленького села, в Мужах появились знакомые, друзья. Быстро пролетели 5 лет, которые я обязана была отработать по программе, и я поняла, что на Ямале мне хорошо, никуда уезжать не хочу. Здесь все для людей, жизнь спокойная, размеренная и безопасная. Прошло 8 лет с тех пор, как я стала северянкой.</p></div><div class="content-block-quote_owner"><div class="content-block-quote_owner_text"><span class="content-strong-text">Светлана Вернигорова</span><span>заместитель главного врача Мужевской ЦРБ:</span></div></div></div><div class="content-new-image"><img alt="pic" src="https://257824.selcdn.ru/yamalnews/f06a6777-d7f.webp" style="width:100%" height="733" width="1301"/><div class="content-image_child">На выступлении вокального ансамбля. Фото: из личного архива Светланы Вернигоровой</div></div><p>По словам врача, село Мужи развивается, в нем становится комфортнее жить. В последние годы построили много новых зданий, благоустроили общественные места. У сельчан есть возможности для спортивного и культурного досуга. Например, Светлана более 4 лет в составе вокального ансамбля «Жар-птица» выступает на местных праздниках и мероприятиях. Она окончила музыкальную школу и занималась в театральной студии, а врачом стала благодаря своей тете, которая работает терапевтом. Ее пример повлиял на выбор племянницей профессии еще в детстве.</p><p>В 2017 году Светлана Вернигорова прошла дополнительное обучение на врача ультразвуковой диагностики в Тюмени. С октября 2022 года она работает заместителем главного врача по организационно-методической работе Мужевской ЦРБ, врачом УЗИ и консультирует женщин по проблемам репродуктивного здоровья. Работа Светлане Сергеевне нравится. Когда пациентки выздоравливают, это дает ей силы и желание двигаться вперед. Говоря о программе «Земский доктор», заместитель главврача отмечает ее важность.</p><div class="content-block-quote content-full-width"><div class="content-block-quote_text"><p>В 2022 году в нашу больницу по «Земскому доктору» приехали два новых врача и два фельдшера. С начала этого года приняли уже двух земских врачей. Такая программа нужна, выплата для специалистов — хорошее подспорье и стимул переехать в малые города и села.</p></div><div class="content-block-quote_owner"><div class="content-block-quote_owner_text"><span class="content-strong-text">Светлана Вернигорова</span><span>заместитель главного врача Мужевской ЦРБ</span></div></div></div><div class="content-new-image"><img alt="pic" src="https://257824.selcdn.ru/yamalnews/5cd94cbb-c84.webp" style="width:100%" height="786" width="1397"/><div class="content-image_child">Прием пациентки. Фото: из личного архива Светланы Вернигоровой</div></div><h2>Как работает федеральная программа «Земский доктор» на Ямале</h2><p>Самые большие выплаты при переезде в малые населенные пункты по федеральной программе <a href="https://спроси.дом.рф/instructions/kak-vospolzovatsya-programmoy-zemskiy-doktor/" target="_blank" rel="noreferrer">«Земский доктор»</a> предусмотрены в регионах Дальнего Востока, Крайнего Севера и Арктической зоны РФ. Для врачей сумма составляет 2 миллиона рублей, для фельдшеров — 1 миллион рублей.</p><p>В остальных регионах страны при переезде в труднодоступные места (их список определяют местные власти) врачам при трудоустройстве выплачивают 1,5 миллиона рублей, фельдшерам — 0,75 миллиона. В других местностях — 1 миллион и 0,5 миллиона рублей соответственно. Полученные средства разрешено тратить на любые цели. Многие с помощью такой господдержки решают жилищные вопросы.</p><p>Участником программы «Земский доктор» может стать гражданин России со средним профессиональным или высшим медицинским образованием. Кроме того, он должен соответствовать другим требованиям, которые могут установить регионы. Приказы департамента здравоохранения ЯНАО с перечнем вакантных должностей по программе «Земский доктор» <a href="https://depzdrav.yanao.ru/about/3338/1681/" target="_blank" rel="noreferrer">публикуют на сайте</a> ведомства. Уточнить информацию можно по телефону: +7 (34922) 4-12-92.</p><p>В выбранном медучреждении специалист должен отработать не менее 5 лет. Если он не выполнит условие и уволится раньше, то средства придется вернуть пропорционально неотработанному периоду.</p><p>В апреле 2022 года правительство России <a href="https://minzdrav.gov.ru/news/2022/05/04/18661-utverzhdeny-izmeneniya-v-programmu-zemskiy-doktor-zemskiy-feldsher" target="_blank" rel="noreferrer">расширило программу</a> «Земский доктор». Стать ее участником и получить выплату появилась возможность у выпускников медицинских вузов и колледжей, которые вернулись работать в села, поселки и города с населением до 50 тысяч человек, где жили до обучения. В том числе программа распространяется на выпускников-медиков, которые учились по целевому договору.</p><p>В 2022 году по программе «Земский доктор» на Ямал переехали 26 медработников: 22 врача, три фельдшера и акушер.</p><h2>Комплекс мер для привлечения медицинских кадров на Ямал</h2><p>Кроме федеральной в автономном округе параллельно действует региональная программа «Врачи, нужные Ямалу». Ее запустили 6 лет назад для привлечения в больницы узких специалистов по инициативе главы округа Дмитрия Артюхова.</p><p>Выплата для переезжающих на Ямал докторов востребованных специальностей составляет 1 миллион рублей. Половину этой суммы им выплачивают после трудоустройства, остальную часть — через 2 года. По условиям программы, в больнице округа нужно отработать не менее 5 лет. Ожидается, что в 2023 году по проекту «Врачи, нужные Ямалу» в регион приедут 34 специалиста.</p><p>Для привлечения квалифицированных медицинских кадров в ЯНАО принимают и другие меры. С 2020 года по решению губернатора специалистам бюджетной сферы, в том числе медработникам, платят максимальную северную надбавку к зарплате с первого дня работы в округе. Кроме того, с 2020 года медиков первичного звена обеспечивают служебным жильем, которое они могут оформить в собственность через 10 лет работы. Для совершенствования оказания медпомощи ямальцам больницы региона оснащают современным оборудованием.</p>

Нужные Ямалу кадры: какая поддержка ждет переезжающих в округ медиков

Глава города Марина Трескова поздравила обладателей сертификатов. Фото: vk.com/lbt_yanao_ru

<div class="content-lead">Глава города Марина Трескова торжественно вручила жилищные сертификаты семи землякам. Документ получили жители Лабытнанги и Харпа. </div><p>Шесть жителей региона переберутся в Тюмень по программе «Сотрудничество», еще одна семья переедет по федеральной программе и сама выберет населенный пункт. Обладатели сертификатов не один десяток лет трудились на Ямале, рассказали во «ВКонтакте» в сообществе <a target="_blank" rel="noreferrer">«Администрация города Лабытнанги»</a>. </p><p>В администрации отметили, что первыми в очереди стоят люди, проживающие в аварийных домах. </p><div class="content-block-quote content-full-width"><div class="content-block-quote_text"><p>Генеральный план развития Лабытнанги предусматривает создание компактного города, и все планы строительства капитального жилья сконцентрированы в границах улиц Советская, Обская, Автострадная, 40 лет Победы. Где БАМ, Геофизики и мкр. Обской — в перспективе промышленная зона.</p></div><div class="content-block-quote_owner"><div class="content-block-quote_owner_text"><span class="content-strong-text">администрация города Лабытнанги</span><span></span></div></div></div><p></p>

Госпрограмма

В Тазовском готовы коптить, варить и закатывать почти 400 тонн мясных деликатесов в год

Новые учителя привезли образовательные проекты в две школы Ямальского района

Нужные Ямалу кадры: какая поддержка ждет переезжающих в округ медиков

Глава Лабытнанги вручила сертификаты семи местным жителям на переезд в Тюмень